Cherche hotel de glace pour me rafraichir

L’hiver au Brésil est chaud cette année, alors j’ai envie d’aller m’exiler au Frais. Pourquoi pas dans un hôtel de glace, sauf que j’en ai pas trouvé au sud, alors je me contente de regarder les photos.

L’hiver au Brésil est chaud cette année, alors j’ai envie d’aller m’exiler au Frais. Pourquoi pas dans un hôtel de glace, sauf que j’en ai pas trouvé au sud, alors je me contente de regarder les photos.

La réception

hotel de glace

Continuer la lecture de « Cherche hotel de glace pour me rafraichir »

Plan de licenciement chez SFR : 19 conseils pour s’accrocher à son poste

SFR 9CUne petite nouvelle pensée positive pour les anciens collègues de SFR. Mon billet Plan de licenciement chez SFR 19 Conseils pour positiver quand on se fait virer est le billet le plus lu de la semaine. Comme quoi les bons conseils sont lus.

On pourrait imaginer qu’après un billet comme ça tout le monde va se précipiter vers la porte, mais voilà les contre-exemples dans le désordre qui font que beaucoup de gens vont rester malgré tout

  1. Tu as vu la bourse, ça n’arrête pas de dégringoler, alors reste au chaud, il vaut mieux, car trouver du boulot en période de crise n’est pas évident.
  2. Tu as vu l’action de Vivendi, elle résiste bien, c’est bien la preuve que tu es dans la bonne barque.
  3. As tu déjà calculé tous les avantages en nature chez SFR? Téléphone portable gratuit au moins 600 € d’économie par an, distributeur de café gratuit 200 € par an…Tu ne vas tout de même pas quitter tout ça?
  4. Tes participations? tes intéressements? N’oublie pas que quand ça tombe c’est quand même appréciable!
  5. Si tu travailles à la Défense tu imagines la chance que tu as, avec les transports en commun dans toutes les directions, faut prendre ça en compte aussi.
  6. Les plans de formation sont excellents chez SFR, faut pas négliger cela non plus
  7. Les 35 heures sont respectés à la lettre, comment vas tu faire pour bloguer si tu retrouves une entreprise qui ne pratique pas les 35 heures
  8. Et l’ambiance de travail chez SFR ? Elle est plutôt sympa quand même? Va voir ailleurs comment c’est. Filiale de Vivendi-Univesal, le duo Cegetel/SFR s’arroge la septième position en matière de communication interne (source journal du net)
  9. Avec un peu de chance on ne va pas te proposer de partir, alors pourquoi te faire du soucis?
  10. Dis toi bien, que chez SFR, on en vire pas n’importe qui, on fait attention et de nombreux critères sont pris en comptes, nombre d’enfants, état de santé, niveau de salaire. Bref une étude de risque est faite au cas par cas, car on craint quand même le suicide de certains collaborateurs et des procés…
  11. Reste discret sur tes ressources, ne dit pas que tu as reçu un gros héritage, ni que ta femme gagne plus que toi, cela sera transformé, adapté et digéré. il faut mieux que tu dises que tu croules sous les dettes, que tu es dépressif et que tu as un enfant très malade qui mérite des soins particuliers qui ne sont pas remboursés par la sécurité sociale.
  12. Tu es peut-être compétant, et donc tu es encore une bonne valeur marchande pour l’entreprise, tout le monde ne va pas partir du jour au lendemain.
  13. Tu as peut être un oncle ultra bien placé au gouvernement, ou au conseil d’administration de Vivendi, fait le savoir, ça ne mange pas de pain.
  14. Profite pour faire du networking interne, dans ses périodes il faut mieux commencer à flirter avec tout le monde. Mais j’espère que tu fais déjà cela depuis longtemps.
  15. La DRH est concernée, on est plus au temps des esclaves, chaque personne est prise au cas par cas, même si des fois ils doivent obéir aux ordres, il y a toujours un dialogue et un recours possible, mais il faut que tu battes un peu.
  16. Relis le bouquin  Bonjour paresse , juste pour te faire rigoler.
  17. Si tu as anticipé tu peux faire partie des délégués du personnel, tu vas être protégé, cela dit, si tu le fais pour te protéger attention à la sortie.
  18. Tu es mobile? Fais le savoir, c’est un critère important pour ne pas se faire virer.
  19. Relis mon billet Plan de licenciement chez SFR 19 Conseils pour positiver quand on se fait virer

Tu peux toujours peser entre les 19 conseils pour rester ou les 19 conseils pour partir. C’est à toi de faire ton choix, avant que les autres le fassent à ta place.

Comme je dis les conseils c’est une chose, la décision c’est autre chose

Alors pour décider tu prends une feuille tu mets les critères pour et contre, tu pondères tu regardes le résultat, tu déchires la feuille et tu décides ce que te dit ta petite voix interne, même si c’est contraire au résultat sur ta feuille. Fait confiance en ton instinct. Comme dit Nike, « just do it« 

Blog Herald : Quelques chiffres pour savoir combien facturer des billets

Blogueurs révoltez vous

Voilà un article sur la monétisation des blogs qui me plaît particulièrement, ça vient des US bien sur, mais Lorelle VanFossen se plaint de la forme de paiment des billets qui aujourd’hui n’est pas facturé au mot mais au billet peu importe le nombre de mots dans le billet.

J’ai enfin compris pourquoi les billets dans les journaux sont toujours plus longs que dans les blogs. Un journaliste serait payé au mot, ce qui bien sûr l’incite à en écrire un maximum pour être payé un maximum.

Un blogueur à qui on demande de faire un billet sponsorisé, aura tendance à en écrire le moins possible pour rentabiliser son mot et bien sur son temps.

Pour résumer : si tu écris un billet de 500 mots payés à un dollar le mot, tu factures 500 dollars maintenant si tu écris un billet sponsorisé pour 50 dollars pour le même nombre de mots tu es donc payé 10 centimes du mot, contre 1 dollars, soit 10 fois moins cher.

Ensuite dans l’article on prend le problème dans un autre sens. On calcule le revenu moyen américain annuel et le nombre d’heures travaillées, ainsi on calcule le taux horaire qui doit être de 34 dollars de l’heure. On en vient à dire qu’il faut une heure pour écrire un billet, mais plutôt 2 heures si on prend en compte le marketing, la promotion et la technique (mis à jour de wordpress par exemple d’ailleur dans la nouvelle version il y a un compteur de mots ce n’est pas par hasard).

Mon analyse

Je mets 2 heures pour écrire un billet. Si je veux vivre à peu près correctement de mon blog, il faut que je facture environ 68 dollars de l’heure, soit en arrondissant 50 € l’article pour arriver à quelque chose de juste en raison d’un rythme de 4 billets par jour, sur vingt jours on arrive à 4000 € par mois. Mais ce calcul est idiot, car n’écrire que des billets sponsorisés n’a pas de sens pour un blog. Alors je parsdu principe qu’un bon blogueur va écrire 1 billet sponsorisé sur 10, le reste du temps il écrit ce qu’il veut et donne son opinion librement sur les thèmes qu’il choisi ou il fait la promotion de jeunes pousses qui n’ont pas les moyens de payer qui que ce soit pour faire de la pub. Pour vivre correctement dans ce cas, le billet sponsorisé devrait être facturé dix fois plus soit 500 €.

On en vient à une réflexion de fond, devenir un blogueur professionnel où Eric Dupin nous affirme qu’être payé 800 € pour un article est beaucoup d’argent, je ne suis pas complètement d’accord , car avec le calcul que je viens de faire, 800 € pour  un billet sponsorisé est bien payé certes mais ce n’est pas une fortune.

Finalement les 99,99% des blogueurs qui veulent arrondir leur fin de mois, ne peuvent que saper les bases d’une nouvelle profession concernant le blogueur professionnel, qui lui ne vivrait que de son blog. Bien sur il n’ y a pas que les billets qui sont facturés sur un blog, il y a les liens, les placards publicitaires Adsense et les filliation en tout genre, alors je vais couper la poire en deux, c’est à dire 250 € le billet.

N’oublions pas que tout ce beau monde va être taxé, et qu’il faudra au moins retirer 25%  pour donner aux impôts, même si on déduit le coup de la connexion internet, les pc, les logiciels, les transports quand il faut se rendre à une conférence, les livres et les journaux qu’on achète et les communications téléphonique et finalement la location du bureau, si on veut être tranquille pour travailler.

Conclusion, de blog Herald et la mienne, blogueur ne te prostitue pas pour 5 dollars le billet, ça n’en vaut pas la peine, fais toi payer à ta juste valeur.J e vais donc m’orienter vers une nouvelle carrière, je vais monter un syndicat des blogueurs, réguler le coût des billets, afin de ne pas se faire exploiter par les multinationales.

Coté annonceurs, je m’aperçois qu’il y a un formidable potentiel de publicité à six sous, car bien sur, j’imagine que se faire payer 50 € pour un blogueur du soir ou du dimanche et en écrire un par semaine, à la fin de l’année ça représente 2500 € free of taxe, c’est donc un 14 ième mois, c’est très appréciable.

Pour lire l’article en anglais clique ici

Cet article comporte environ 779 mots, 4255 caractères espace compris, 3473  Caractères espaces non compris. A un dollars le mot c’est pas mal non, le problème c’est qu’il n’est pas sponsorisé!

Pin It on Pinterest