Le 12 aout, il y a une semaine j’écrivais ce billet pour vous faire part de la façon de communiquer son CV sur internet, aujourd’hui j’ai toruvé Seeveeze.com/fr
Ce que propose Seeveeze.com/fr :
- Lors de l’époque de web1.0 vous auriez pu faire une page internet comme la mienne qui a disparue depuis, mais qui en 2001 en jetait un maximum avec la possibilité de récupérer le cv sur word et de l’envoyer dans la minute qui suivait l’appel d’un chasseur de tête.
- CV sur linkedin : J’ai ensuite trouvé la chose un peu dépassée et quand est arrivé linkedin, j’ai créé mon profil complet sur ce site avec la possibilité de récupérer un cv en pdf. De toute façon, les recruteurs ont déjà votre profil avant de vous appeler maintenant
- CV sur Netvibes : J’ai également trouvé une fonction dans linkedin qui permettait de mettre un cv sur netvibes ce qui est, je trouve, assez smart, il suffit ensuite de créer une page publique, mais suite à la mise à jour de l’API de linkedin ça ne marche plus.
- CV sur Jobspice : Aujourd’hui j’ai trouvé une autre solution sur jobspice.com qui était très simple et qui vous offrait le maximum dans le minimum. Bien que ce soit en anglais, vous aviez la possibilité de changer l’ensemble des champs en Français et vous aviez l’option de créer une page personnel avec votre url. C’est mort !
Quelques conseils
- Quelque soit le support que vous utilisez, mon conseil est de créer un profil à un seul et unique endroit. l’erreur (que j’ai faite) est de remplir tout vos profils sur les réseaux sociaux du type plaxo, viadeo ou xing car une mise à jour sur tous ces sites est pénible et d’autre part, si vous avez plusieurs profils vous risquez de vous contredire et c’est un terrain fertile pour un recruteur.
- D’autre part les habitudes ancestrales perdurant, n’oubliez pas de faire une ou deux copies papier lors d’un entretien que vous donnerez à votre recruteur.
- Une version en français continue à être la meilleure pour beaucoup de profils, mais une version anglaise doit être également sous le coude et n’hésitez pas de vous faire aider pour la traduction.
- Notez que de plus en plus de site de création de CV proposent l’importation du cv à partir de linkedin, ce qui est un plus, car dans ce cas, pas besoins de réécrire mille fois le CV. Il suffit de bien l’élaborer sur linkedin.
Il existe surement d’autres solutions, mais ce billet n’est pas exhaustif il est pramagtique
Si vous être un peu frustré par cette lecture vous pouvez vous référer au lien qui suit
Pour ceux qui ce cherche de l’emploi en informatique au Québec il y la banque de CV en ligne CV-Informatique-Québec.com.
Bonjour,
Je me permets de vous présenter notre site de création de CV :http://www.cv-facile.com
Vous choisissez un modèle et un infographiste réalise votre CV. Après réception de votre CV, vous pouvez l’imprimer ou l’envoyer par email.
sympa ce billet !!
Et un CV vidéo, tu t’y es déjà prêté ?
Bonne journée
effectivement faire un cv en video peut être une solution, cela dit pour se démarquer un peu, il faudrait vraiment peaufiner la vidéo. Bonne idée.
Pakito effectivement y a d’autres service, pour ce qui est de mon cv sur lycos t’as raison, mais j’ai perdu le mot de passe!
Il existe aussi DoYouBuzz, qui génère ce type de CV http://www.doyoubuzz.com/francois-garrigues et qui peut être exporté sur pas mal de réseaux sociaux.
Au delà de ça, je sais pas si c’est très bon pour ton image de présenter un vieux CV 1.0 datant de l’époque Lycos. Faudrait pas que ça devienne n°1 en recherche sur ton nom.